一、当前的美国区域中心情况如何

各方面的统计数据显示，当前美国区域中心的运营情况相当不理想，很多区域中心被关闭，众多申请者的绿卡之路漫长且遥远。

1）区域中心关闭情况有越发严重的趋势

从2019年1月至2019年9月，美国公民及移民服务局（USCIS）终止了75个区域中心，仅批准了6个。自2008年以来，所有361个被终止的区域中心，有80％发生在最近三年中。此外，从2018年开始，区域中心的数量下降了6.5%，从880个下降至822个。在此期间，只有6个新的区域中心获得了USCIS的批准，而75个则被终止。尽管2018年房地产区域中心的数量净增长2％，但终止的数量也达到了130个的历史高位。

2）近年来区域中心关停数量大增

自2008年以来，所有361个被终止的区域中心，有80％发生在最近三年中。此外，自2008年以来的1,155个区域中心批准中，只有五分之一的批准发生在2017-2019年期间。

同时，区域中心指定（I-924表格裁决）处理时间延长的趋势令人不安。尽管2010年的平均处理时间徘徊在7到9个月之间，但在2018年已上升到16-20个月。美国移民局（USCIS）报告显示，目前的平均等待时间已达到54-90个月。

自1992年启动以来，EB-5计划已筹集了超过330亿美元的资金，其中绝大多数是在过去十年中获得的。由于长期的签证供应不足的困扰，该计划使来自中国和印度等国家的申请人需要等待10年左右的时间，这种状况使许多此类投资者转向欧洲，尤其是希腊。

二、美国EB1A特殊人才移民申请条件

　　1.回答问题

　　不问不说，如实回答：

　　当你回答签证官的问题时，你不需要说太多，只需要在这里停下来。有些人会回避签证官尖锐的问题，绕过问题，回答不相关的事情。还有一些人不知道如何表达自己的观点。他们说得越多，签证官就会越怀疑，这对申请人是非常不利的。在演示过程中，签证官的审查方法受到了尊重，一个人说是一个，两个人说是两个。认真对待面试会给面试官留下深刻印象。

　　挖掘原因，突出优势：

　　在遵守签证方面，每个人都有优点和缺点。因此，有必要找到有利的签证理由，避免不利因素，不要提及哪些罐子没有打开。每件事都被分成两部分，取决于你如何描述和把握它，从另一个角度来看，意义会完全不同。

　　2.采访心态

　　美国人的传统心理是他们尊重自信的人。当与签证官交谈时，保持冷静，尽量微笑，并使用礼貌的表达，如“早上好”和“你能再说一遍吗?”这会给面试官一个更好的印象。

　　3.着装合理

　　不要炫耀你的衣服，不需要品牌名称。特别是年轻女性，穿着不得体的衣服很容易被签证官怀疑，所以她们拒绝签字。他们应该穿适合自己身份的衣服。

三、美国EB-1杰出人才移民项目介绍

美国职业移民第一类优先（Employment-Based Immigration: First Preference EB-1，简称EB-1）又称“杰出人才”移民，属于美国EB职业移民。美国政府通过这种方式，积极吸引招纳世界各国优秀人才。美国EB-1杰出人才移民申请分为两个部分：第一个部分为I-140申请，申请人向移民局证明自身杰出能力；第二个部分为绿卡申请。

美国EB-1杰出人才移民又可分为三类：

主要指的是那些在科学、艺术、教育、商业、或体育五大领域中具有特殊才能，取得很高成就，并享有国家级或国际性声誉，而且其成果和贡献在该领域得到广泛认可的杰出专业人才。

主要指那些在某一特定的科学或学术领域中，取得国家级或国际性声誉的教授或研究人员。此外，申请人还必须在特定学术领域中，至少执教或从事研究工作三年以上。

主要指那些被跨国公司调任到美国的高级行政人员或高级经理。

由于美国EB-1杰出人才移民基本是没有排期的，申请人通常可以将I-140申请和绿卡申请同时提交。